Appui PMO

Nous recherchons un(e) Consultant PMO confirmé pour une mission stratégique à Lyon.

Cadre de la mission :

– Lieu : Lyon (69)

– Date de démarrage : 16/03/2026

– Télétravail : 3 jours sur site

– Secteur : Énergie – Production nucléaire

– TJM : En fonction du profil.

– Durée : Jusqu’au 31/12/2027 (403 jours estimés)

Contexte de la mission :

La mission s’inscrit dans le cadre du projet PROTECT, porté par le programme du Grand Carénage. Ce projet vise à concevoir le nouveau SI du métier de la Protection de Site (PS) des sites nucléaires du parc client. Il touche plusieurs applicatifs, certains devant être entièrement refondus.

La prestation est rattachée au pôle Crise, Sûreté et Sécuritaire du département SI PRODUCTION NUCLÉAIRE, et plus spécifiquement aux équipes DIVNUM. L’environnement est multidisciplinaire, impliquant notamment DIGIT, CNEPE et DPN.

L’année 2026 sera une étape clé avec le déploiement du site pilote prévu en fin d’année.

Contenu de la mission :

Appui à la stratégie de formation du site pilote :

– Coordonner les parties prenantes internes et externes

– Suivre la production des livrables de formation

– Animer les ateliers et réunions

– Construire les supports de conduite du changement

– Suivre la conception de l’outil de formation et réaliser les recettes fonctionnelles

– Appuyer la coordination des sessions de formation sur le site pilote

Appui au pilotage des chantiers transverses :

– Coordonner les acteurs et animer les ateliers

– Produire les livrables projet et les faire valider dans les comités DIVNUM

– Concevoir et suivre les plannings

– Cadrer les sujets transverses

Appui à la reprise de certains sujets par la Division Numérique :

– Construire les supports pour les instances projet

– Mettre en place les comitologies

– Concevoir et suivre les plannings

– Coordonner les acteurs et animer les ateliers

– Animer les analyses de risques

Appui à la phase de recette outil :

– Concevoir les documents de recette

– Définir la méthodologie et assurer le suivi des recettes

Objectifs opérationnels :

– Sécuriser la création et le déploiement des formations du site pilote (qualité, délais, remontée des alertes, satisfaction, acquisition des compétences)

– Mettre en place les indicateurs de suivi associés

– Cadrer et suivre les chantiers transverses (planning, plan d’actions, coordination, alertes)

– Appuyer la reprise progressive des sujets par la Division Numérique

Compétences clés requises (niveau 3 – maîtrise, conseil, autonomie complète) :

– Analyse de risques

– Conduite de changement et formation

– Gestion de projet (supports, plannings, suivi)

– Création de tableaux de bord et indicateurs

– Expérience confirmée dans des projets SI industriels

Environnement technique :

– Analyse de risques

– Systèmes d’information industriels

– Environnement multi-acteurs, grands comptes, nucléaire

Soft skills attendues :

– Coordination pluridisciplinaire : la mission implique des entités EDF aux périmètres complémentaires (SI, infrastructures, métiers)

– Excellente communication : essentielle pour animer ateliers et instances, et produire des supports lisibles

– Rigueur et organisation : nécessaires au suivi des plannings, indicateurs et livrables transverses

– Proactivité et alerte : attendue dans le pilotage des formations et la sécurisation des jalons projet