Expert sauvegarde PRA PCA

Ref : 260219C002
  • Date de début
    01/03/2026
  • Localisation

    92 - Nanterre

  • Durée
    10 mois (renouvelables)
  • Profil

    Consultant

Logo client
Compétences requises
MS Office 365 Jira Confluence ServiceNow Grafana Anglais
Description de la mission

Nous recherchons un Expert sauvegarde pour une mission stratégique à Nanterre.


Cadre de la mission :

– Lieu : Nanterre (92)

– Date de démarrage : 23/03/2026

– Télétravail : 3 jours sur site

– Secteur : Energie

– TJM :  Selon profil

– Durée : Jusqu’au 31/12/2026 (169 jours estimés)


Contexte de la mission :

Dans le cadre d’une prestation de conseil en stratégie de sauvegarde, le client souhaite piloter une étude de résilience à horizon 2035 au sein du département Datacenters, Edge et Clouds et du groupe Infrastructure de Données.


L’objectif est de définir une cible stratégique et opérationnelle couvrant l’ensemble du SI étendu (Datacenter, Cloud public, SaaS, SI Industriel/OT) avec une approche intégrant pleinement la résilience cyber et les exigences réglementaires.


Contenu de la mission :

– Réaliser une étude 2035 couvrant sauvegarde, archivage, restauration et résilience (PRA/PCA) du SI étendu

– Intégrer les workflows Datacenter, Cloud public, SaaS et SI Industriel (OT) ainsi que leurs interconnexions

– Intégrer la résilience cyber de bout en bout : scénarios d’attaque (ransomware), politiques de sauvegardes immuables/WORM et air-gap, cyber vault, gestion et rotation des clés et des secrets, séparation des rôles et des privilèges, chaîne de traçabilité

– Définir des procédures de restauration de confiance (clean room, validation malware-free) et organiser des tests réguliers de reprise après incident cyber

– Cartographier l’existant : processus, gouvernance, responsabilités, outillage, contrats, coûts, niveaux de service

– Évaluer les risques et la conformité (PSSI, RGPD, souveraineté, contraintes IT/OT)

– Mesurer la maturité des dispositifs en place

– Définir la cible 2035 et la trajectoire associée : modèle opératoire, gouvernance, RACI, processus bout en bout, segmentation IT/OT et zones d’interconnexion, patterns de sauvegarde et de résilience par type de workload

– Proposer des scénarios technico-organisationnels, des quick wins et une feuille de route 12–24–36 mois

– Définir un catalogue de services et des SLO/SLA par domaine (Datacenter, Cloud, SaaS, OT)

– Définir un cadre d’interopérabilité (intégration, métadonnées, traçabilité)

– Élaborer un plan de conduite du changement


Environnement technique :

– Outils collaboratifs Microsoft / Office 365 (Teams, Outlook, SharePoint)

– Jira / Confluence

– ITZMI / ServiceNow

– Outils de supervision : Grafana, Prometheus, Dynatrace, Zabbix

– Solutions de sauvegarde : Commvault, Veeam, AWS Backup

– Environnements robotisés


Compétences attendues :

– Produits de sauvegarde – Niveau 3 correspondant à un expert maîtrisant les solutions, capable de garantir les choix techniques et de conseiller la direction

– Pilotage de projet / conduite d’étude technique – Niveau 3 correspondant à un profil senior autonome, capable de structurer et piloter une étude stratégique de bout en bout

– Safe, Jira – Niveau 3 correspondant à une maîtrise avancée des outils et des pratiques associées

– Rédaction de DAT – Niveau 3 correspondant à une capacité à produire des livrables structurants et opposables

– Connaissance des infrastructures Datacenter, Edge et Cloud – Niveau 3 correspondant à une vision transverse et stratégique des architectures


Soft skills attendues :

– Capacité d’analyse et de structuration, indispensable pour cartographier l’existant et définir une cible 2035 cohérente

– Leadership et posture de conseil, nécessaires pour interagir avec des interlocuteurs techniques et décisionnaires

– Rigueur rédactionnelle, essentielle pour produire des DAT, feuilles de route et livrables stratégiques

– Autonomie et sens des responsabilités, attendus dans le cadre d’une mission de conseil à fort enjeu

– Excellente communication orale, requise pour piloter ateliers, arbitrages et restitution des travaux


Important :

– Profil interne partenaire uniquement

– La ressource proposée doit être salariée de votre structure

– Toute sous-traitance doit être explicitement portée à la connaissance du client

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